HR Consultant / HR Referent Luftfahrt (m/w/d)
Hamburg Fuhlsbüttel,
Deutschland
HR, das sauber läuft: Prozesse, Dokumente, Schnittstellen – ohne Chaos.
Für unseren Kunden, die Lufthansa Technik AG, am Standort Hamburg-Fuhlsbüttel suchen wir einen HR-Consultant / HR Referent. Sie sorgen für den reibungslosen administrativen Ablauf der HR-Prozesse, unterstützen die HR-Partner in arbeits- und sozialrechtlichen Fragen und achten auf die Einhaltung von Dokumenten, Fristen und Qualitätsstandards. Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt – auch in Teilzeit!
Das Bruttojahresgehalt beträgt je nach Qualifikation maximal 61.686 €. Wenn Sie sich bereits bei ARTS beworben haben, suchen wir gerne gemeinsam mit Ihnen nach weiteren passenden Stellen – eine erneute Bewerbung ist daher nicht erforderlich.
Vorteile
Attraktive Vergütung
Equal Pay, Sonderzahlungen & übertarifliche Zuschläge
Empfehlungsbonus & steuerfreie Benefits
Prämien für Mitarbeiter-Empfehlungen plus Edenred-Card-Vorteile
Kantine & Verpflegung
täglicher Kantinenzuschuss für kulinarischen Genuss
Optimale Work-Life-Balance
individuelle Arbeitszeitgestaltung mit flexiblem Stundenkonto
Teamspirit
enge Zusammenarbeit für gemeinsamen Erfolg
Zukunftssicher
Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
Aufgaben
- Administrative Unterstützung der People Business Partner in Fragen zu Personal, Sozialwesen, Arbeitsrecht und Personalpolitik sowie Sicherstellung der operativen Abläufe von People Operations im Bereich der Betreuung
- Koordinieren der Schnittstellen zwischen der Personalbeschaffung und den Fachabteilungen sowie administrative Begleitung der relevanten Rekrutierungsprozesse und HR-Konzepte
- Sicherstellung der HR-Workflows und -Prozesse im Hinblick auf Prozessoptimierung mithilfe von HR-IT-Tools
- Übernahme der Verantwortung für das Wissensmanagement und die Archivierung innerhalb der People Consultancy sowie deren Weiterentwicklung und Optimierung
- Gemeinsam mit den People Business Partnern komplexe Fragen des individuellen, kollektiven und sozialen Rechts aufbereiten und Dokumente für Personalvertreter verfassen
- HR-Dokumente wie Anschreiben, unbefristete Arbeitsverträge, Personalüberlassungsverträge, Versetzungsschreiben sowie Präsentationen und Entscheidungsvorlagen verfassen und koordinieren
- Personelle und organisatorische Massnahmen vorstrukturieren und koordinieren sowie die Einhaltung von Prozessen, Fristen und Qualität in den Ihnen unterstellten Bereichen sicherstellen
Qualifikation
- Hochschul- oder Fachhochschulabschluss, vorzugsweise in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften, oder gleichwertige Kompetenzen und Kenntnisse
- Erste Berufserfahrung im Bereich Human Resources (HR), idealerweise in der Konzeption/Umsetzung operativer HR-Lösungen sowie im Prozess- und Projektmanagement
- Erste Berührungspunkte mit Arbeitsrecht, Arbeitsordnungsrecht und Sozialversicherungsrecht sowie mit Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und HR-Prozessen
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Microsoft Office
- Beherrschung der deutschen Sprache (mind. C1) und der englischen Sprache (mind. B2)
- Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig
- Stelle in Hamburg mit mindestens 80 % – Bereitschaft, bei Bedarf in Teilzeit in Frankfurt am Main zu arbeiten
- Analytisches und konzeptionelles Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Werde Teil der ARTS Group
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
