L'industrie se transforme
Digitalisation, globalisation, individualisation and demographic change are the overriding trends that are changing the industry in the long term. Companies are challenged more than ever to secure their future success. It is up to them, supported by technical innovations, to realise new business models that take account of the changed requirements of customers and therefore create additional value. These trends are reshaping engineers’ work in the same way they are transforming other industries.
Les modèles commerciaux basés sur des plateformes numériques estompent les frontières entre les produits physiques et les services. À mesure que les produits physiques, les services et le traitement des données nécessaires à la mise en œuvre de l'offre deviennent de plus en plus intégrés, des équipes d'experts comprenant des spécialistes en génie mécanique, en mégadonnées et en services cloud font partie du paysage futur. Par exemple, la connectivité étendue des automobiles modernes permet l'activation de fonctions supplémentaires après la livraison du véhicule. Le client peut adapter le véhicule à ses besoins pendant la phase d'utilisation et également réserver certaines fonctionnalités pour des situations temporaires spécifiques. Afin de pouvoir exploiter le potentiel considérable d'augmentation des ventes, il est essentiel que le développement de l'offre et du matériel et des logiciels correspondants se fasse en parallèle. En particulier, l'interaction entre les représentants des disciplines du génie mécanique et des technologies de l'information doit être intensifiée afin que leurs entreprises puissent survivre avec succès sur le marché.
L'approche séquentielle, dans laquelle l'ingénieur développe d'abord un produit aussi parfait que possible jusqu'au niveau de la production en série, qui est ensuite industrialisé et complété par un portefeuille de services, appartient déjà au passé dans de nombreux secteurs. Si ce modèle de collaboration entre équipes interdisciplinaires est rendu possible par le soutien des technologies numériques, les changements vont encore plus loin. De plus en plus de machines sont capables de soulager les humains de tâches même complexes. Dans de nombreux domaines du traitement de l'information, les ordinateurs sont tout simplement supérieurs aux humains, par exemple dans l'optimisation mathématique des modèles pour la planification des programmes de production ou la conception de composants.
Le profil de l'ingénieur change
Les experts s'accordent à dire que non seulement le travail des ingénieurs dans le département conception va évoluer de plus en plus, mais aussi la nature même des rôles d'ingénierie dans l'ensemble du secteur. Dans de nombreux autres domaines traditionnels de l'ingénierie, tels que la production et la maintenance, l'assemblage et le service client, le changement a déjà commencé. L'évaluation automatique des données des capteurs d'un véhicule permet déjà de se faire une idée précise de son état, même à distance. Des méthodes statistiques peuvent également être utilisées pour optimiser automatiquement le calendrier et l'étendue de la maintenance des machines. L'aide apportée par les machines et l'intelligence artificielle crée de nouvelles opportunités : les ingénieurs peuvent désormais se concentrer davantage sur la recherche de solutions créatives aux problèmes, ce qui est l'une des tâches essentielles de l'ingénierie. Dans notre article sur l'évolution du monde du travail, nous examinons la question de savoir pourquoi la créativité jouera un rôle plus important dans de nombreuses professions à l'avenir. En outre, le sens des responsabilités politiques, sociales et écologiques des ingénieurs gagne également en importance. À l'avenir, l'une de ses tâches les plus importantes consistera à identifier à un stade précoce les risques liés à l'utilisation de certaines technologies et à prévenir ainsi les dommages.
Même si les machines soulagent les hommes des tâches standard, les futurs ingénieurs resteront indispensables à l'avenir. Cependant, une modification de la conception de leur rôle est inévitable. L'intensification des échanges interdisciplinaires et les modèles de collaboration plus flexibles exigent un certain nombre de qualifications supplémentaires. Les méthodes issues du développement logiciel, telles que Scrum, sont de plus en plus utilisées dans le développement matériel. Dans son futur poste de responsable d'équipes de projet interdisciplinaires, l'ingénieur assumera davantage de tâches de coordination qu'aujourd'hui et s'engagera activement dans le contact avec les clients. Par conséquent, la gestion de projet, la gestion du personnel et une compréhension générale des processus commerciaux de l'organisation gagnent en importance. La collaboration au sein d'équipes souvent réparties à l'échelle mondiale et donc très diverses exige de l'ingénieur une grande compétence interculturelle et une grande flexibilité.
Les gestionnaires et les universités sont mis au défi
Tout comme la transformation numérique bouleverse tous les domaines de notre vie quotidienne, les nouvelles exigences auxquelles doivent répondre les ingénieurs ne se limitent pas à de nouvelles exigences techniques. La personnalité de l'ingénieur devient de plus en plus importante. Il appartient désormais aux universités d'intégrer ces nouvelles exigences dans la formation et aux entreprises de réussir à fidéliser ces spécialistes.
Une connaissance approfondie des technologies de l'information est désormais obligatoire dans les cursus d'ingénierie. Il ne s'agit toutefois pas de rivaliser avec les informaticiens dans leur domaine, mais plutôt de créer une base commune pour un échange d'informations efficace. Par rapport à l'ingénierie, les technologies de l'information se caractérisent par un rythme d'innovation encore plus soutenu. La capacité à acquérir de nouvelles technologies devient donc encore plus importante pour les futurs ingénieurs. Les universités préparent les futurs ingénieurs à leur nouveau rôle en proposant des cours sur les modèles commerciaux intégrés et les bases de la gestion d'entreprise. Les projets étudiants interdisciplinaires et le niveau accru d'internationalité du programme d'études y contribuent également. Pour les professionnels expérimentés, la formation continue et la formation en cours d'emploi sont importantes, mais les jeunes ingénieurs ont un avantage décisif : leur génération a déjà grandi avec l'économie numérique.
Comme vous pouvez le lire dans notre article sur la numérisation du monde du travail, les managers doivent également réinterpréter leur rôle en conséquence. À l'avenir, ils seront souvent moins sollicités en tant qu'experts techniques qu'en tant que coachs et mentors. La capacité des entreprises à comprendre cette évolution au sein de leur organisation devient un facteur décisif pour leur potentiel de réussite. Dans notre article sur les tendances mondiales en matière de recherche d'emploi, vous découvrirez le contexte dans lequel s'inscrivent les exigences que les anciens étudiants et les professionnels expérimentés imposent aujourd'hui à leurs employeurs. Le défi pour les entreprises consiste à fidéliser les nouveaux ingénieurs et à créer les conditions leur permettant de développer leurs compétences professionnelles et personnelles.
Créer la révolution numérique
Une chose semble certaine : l'environnement de travail de nombreux ingénieurs est confronté à un changement inattendu. Cependant, ce n'est pas seulement l'industrie, mais toute la société qui est en train d'être redessinée par la transformation numérique. Les changements ne nous affectent donc pas seulement en tant que travailleurs, mais aussi dans tous les autres domaines de la vie. Il est donc d'autant plus important de jouer un rôle actif dans la création de ce changement. Nous recherchons non seulement des ingénieurs, mais aussi des commerciaux qui souhaitent relever avec nous les défis de l'avenir. L'équipe d'ARTS aide ses clients issus de l'aéronautique à utiliser des technologies numériques innovantes pour assurer leur succès à long terme. Travailler au sein de nos équipes de projet vous permet de bénéficier des avantages du monde du travail moderne : des tâches variées et stimulantes avec la possibilité d'échanger de manière interculturelle et interdisciplinaire.
Vous trouverez toutes les offres d'emploi actuelles pour les ingénieurs dans notre bourse d'emplois.